Mar an beartas díbhinne de chuid na cuideachta a chabhraíonn d'infheisteoirí a mhealladh.

Is é an cineál - An beartas díbhinne de chuid na cuideachta, mar shampla cuideachta chomhstoic dáileadh ioncaim na cuideachta, nuair a bheidh an díbhinn, is é sin le céatadán de na brabúis a dháileadh ar scairshealbhóirí.
Mar an mbealach céanna le beartas díbhinne na cuideachta? Foirmíonn an beartas an mbord stiúrthóirí. Cuid mhór ag brath ar spriocanna foriomlána na cuideachta, agus leis seo, an staid reatha sa chuideachta. Má rinneadh an cinneadh a chur i gcrích an pholasaí, an t- bhrabúis gnó a íocadh amach mar díbhinní. Is é an prionsabal ar a dtugtar an beartas díbhinne de chuid na cuideachta ina hiomláine aonfhoirmeach dáileadh brabús sa chuideachta.
Is é an beartas díbhinne de chuid na cuideachta chineál sin de dháileadh an brabús nuair a bhíonn na buaiteoirí na n-úinéirí.
Ach conas a difear díbhinní ar an ráta urrús? Seo an chaoi. Má tá an ráta díbhinne ard, léiríonn sé rathúil agus ceart i ngach slí, beartas na cuideachta. Díreach mar a gcuireann sé le méid a chuireann infheistíochtaí nua i mbuiséad na cuideachta.

Níl sé íon an fhoinse is mó de chuid na cuideachta nó a mhaoiniú sa ghearrthéarma - An beartas díbhinne de chuid na cuideachta. Is é an rud is mó agus an mó an t-ioncam glan gan díbhinní. Ach ar feadh i bhfad le linn ullmhú an t-ardú díbhinne pleanáilte, agus brabúis fhiontair, ie díbhinní agus is cuid suntasach de na brabúis cuideachta mar thoradh air.
Sa phróiseas forbartha fiontair, a fhorbairt agus díbhinní sa todhchaí a mhéadú. Dá bhrí sin tá sé an-tábhachtach a chur le chéile an dá treoracha ar réadú bhrabús glan.

Comhroinn cineálacha éagsúla tionchar treoracha díbhinne ar phraghsanna cothromais.
An chéad teoiric, ar a dtugtar "Teoiric na Modigliani - Miller" - Is é nuair nach bhfuil polasaí díbhinn na cuideachta i bhfeidhm ar an iomlán luach na cuideachta agus ar bhrabús na scairshealbhóirí ina n-iomláine.
An dara teoiric, ar a dtugtar "Teoiric na díbhinne tosaíochta." Údar - D. Gordon agus David Linter.
Áitíonn an teoiric go bhfuil meas na brabúis nó ioncam ó dhíbhinní níos airde ná ioncam eile. Dá bhrí sin, tá sé riachtanach chun cur leis an díbhinn agus dá bhrí sin an beartas díbhinne de chuid na cuideachta a fheabhsú.
Tá eile cineálacha de teoiricí. tuiscint siad an rogha ar an bhfoirm beartas díbhinne ina iomláine. Tá trí rogha maidir le foirmiú an bheartais díbhinne na cuideachta.
Tá sé seo d'fhonn coimeádach den bhrabús nuair a áirítear an t-ioncam go príomha ar fhorbairt ginearálta na cuideachta, chomh maith leis an díbhinn a bheadh seasamh sa dara háit agus a úsáid mar is gá. Coimeádach tógtha ag an dá chineál polasaí díbhinní. An polasaí díbhinne iarmharach agus polasaí íosmhéid cobhsaí.

Is é an dara cineál polasaí díbhinne den chineál ionsaitheach. Sa chás seo, tá an brabús fiontar dháileadh ar an dáileadh díbhinní a mhealladh infheistíochtaí móra. Toisc go bhfuil infheisteoirí mór i gcónaí níos taitneamhaí a bheith ag obair i gcuideachtaí a bhfuil díbhinní ard. Tá comhlacht forbartha sa chás seo faoi lé cheana féin go dtí an cúlra. aigne Ionsaitheach, chomh maith le coimeádach, fhreagraíonn dhá chineál polasaí díbhinní. leibhéal cobhsaí de pholasaí agus polasaí ar méadú leanúnach ar an méid díbhinní.
Is é an tríú cineál an cineál comhréitigh. Labhraíonn an t-ainm féin do féin. Is den sórt sin a idirdhealú idir speicis coimeádach agus ionracha.

Gach cineál polasaithe díbhinne a úsáidtear go forleathan ag feidhmiú sa mhargadh fiontair nua-aimseartha. Tá sé seo mar gheall go príomha ar an bhfíric go bhfuil a thabhairt ar deireadh thiar nua díbhinní airgeadais, ie brabúis. Eadhon, tá déanamh brabúis an toradh atá ag teastáil de gach gníomhaíocht eacnamaíoch arna déanamh ag an gcuideachta sa mhargadh na n-earraí agus seirbhísí. Is éifeacht a spreagadh, tá siad tionchar dearfach ar an ngeilleagar aon chuideachta féin-urramú.