Conas a íoctar an phróiseáil an Chóid Labor? obair Ragobair: an Chóid Labor

Conas a íoctar an phróiseáil an Chóid Labor de Chónaidhm na Rúise? Cheist seo a fhreagairt, tá sé tábhachtach a thuiscint go bhfuil próiseáil den sórt sin.

Jobs: cad é an norm ar an chlog

De réir an dlí saothair, ní mór do gach oibrí a leagan uaireanta oibre, ina gcaithfidh sé a chur i gcrích a chuid dualgas. Is é an norm a mheastar a bheith in aghaidh na seachtaine 40-uair an chloig. I gcás catagóirí áirithe na n-oibrithe go bhfuil sé níos lú. Mar sin féin, tá cásanna inar féidir le fostaí fanacht ar an bpost. Baineann sé le nenormirovannosti oibre lá (socraithe sa chonradh fostaíochta) agus ragobair oibre, a ba mhaith leat a phróiseáil íocaíochta. Níl Moill san ionad oibre de bharr oibleagáidí unfulfilled in am a fhorchuirtear ar phróiseáil líon fostaithe glacadh. Is féidir le Tairiscint próiseála ar luach saothair a thagann ach amháin ón bhfostóir.

Próiseáil (aka ragobair)

Má tá ionadaí de chuid an fostóir ag déanamh an tionscnamh a thabhairt ar an bhfostaí obair a dhéanamh lasmuigh den tréimhse ama atá leagtha síos a bheith ag obair, mheall sé é ag obair ragobair ag deireadh an sceite - lá nó den oíche - athrú. Beidh Próiseáil san áireamh chomh maith a bheith ag obair níos lú ná 8 n-uaire in aghaidh an lae d'fhostaithe atá ag obair ar an laghdú ar an lá oibre, agus mó é ná an norm dóibh. Go tipiciúil, is é athchúrsáil intermittent, infheidhme go háirithe maidir le seachadadh na n-ábhar, a sheachadadh ráiteas. Cleachtais, lena n-áirítear na breithiúna le fios, nach féidir leis an bpróiseáil a phleanáil roimh ré, tá sé de chineál ar beart éigean. Do chur i ngníomh an chinnidh a éileoidh cead an fhostaí i scríbhinn. Níl aon cheann de an gníomh áitiúil ar an t-ionadaí an fhostóra nach féadfaidh forálacha sin nuair ní mór na himthosca a bhaineann an fhostaí toiliú leis ragobair.

Cad é go bhfuil an ré na cóireála is féidir?

Ós rud é go ciallaíonn a phróiseáil trí iarracht bhreise, ní mór é a monatóireacht chuí a thaifeadadh go hoifigiúil agus d'íoc. Ba chóir fhostóir am cruinn rianú ar gach fostaí. Foirm tábla cuntasaíochta aontaithe, wherein an litir greamaithe ( "C") nó digiteacha ( '04 ") cód lena léirítear an t-am suas go dtí an nóiméad athchúrsáilte. Socrú an ré oibre de bhreis ar gá teacht chun níos mó ná an 4-uair an chloig ar feadh dhá lá agus 120 uair an chloig - ar feadh bliana. Tá feidhm ag na rialacha maidir leis na pháirtaimseartha. Maidir le tiománaithe cairr, a bhfuil sé á achoimre uaireanta oibre cuntas, ní féidir le sceideal oibre + ragobair a bheith os cionn 12 uair an chloig ach amháin i gcásanna nuair is gá a chur i gcrích na heitilte nó fanacht changer.

Ní féidir duine ar a dtabharfar ragobair a dhéanamh?

Próiseáil oibre, luach saothair dá bhfuil de dhíth ní féidir, a chlúdach le roinnt na n-oibrithe. Tá sé de cheart mbaineann próiseáil daoine faoi aois, ag iompar clainne aon duine. Ní mná a bhfuil cleithiúnaithe trí bliana d'aois leanaí slánaithe, is féidir le daoine faoi mhíchumas obair ragobair de réir toiliú i scríbhinn a thabhairt agus in éagmais na n contraindications ar chúiseanna sláinte (leis na dochtúirí cuí '). Eolas a dóibh chóir an fhéidearthacht go teip a thaifeadadh de láimh. Tá ráthaíochtaí den chineál céanna a leathnú go dtí an ardú tuismitheoir gan a dara leath faoi chúig bliana leanaí, oibrithe a bhfuil leanaí faoi mhíchumas agus iad siúd a thugann aire do bhaill tinn ar a dteaghlaigh i láthair tuairisc leighis.

Cad iad na himthosca cead scríofa a phróiseáil an fhostaí riachtanach a fháil?

Ba chóir go mbeadh próiseáil íocaíochtaí den Chód Labor a dhéanamh leis an láithreacht éigeantach toilithe an fhostaí, más rud é:

- ar chúiseanna teicniúla, bhí moill i dtáirgeadh, nach bhfuil an t-oibrí a chomhlíonadh nó an obair in am chun críche laistigh de na huaireanta oibre, agus is féidir leis an stad bheith ina bhagairt do bheatha agus do shláinte na ndaoine, faoi deara damáiste do mhaoin no cailliúint mhaoine;
- tá locht sna meicníochtaí, struchtúir, easpa cothabhála d'fhéadfadh a bheith ina gcúis sreabhadh oibre stad do go leor oibrithe;
- in ionad fostaí nach bhfuil teacht i láthair don obair, agus stop a chur go bhfuil an próiseas ghlactha; sa chás seo ní mór don fhostóir a ghlacadh gach beart is gá a chur in ionad fhostaí.

Ní dhéanann na cúinsí a cheangal ar an bhfostaí a toiliú le próiseáil (d'fhéadfadh sé a dhiúltú). Níor cheart a dhiúltú a mheas mar sárú araíonachta ag an obair.

I gcásanna áirithe, nach bhfuil an fostóir gá toiliú?

Beidh próiseáil íocaíocht a dhéanamh gan toiliú i scríbhinn chuig ragobair nuair:

- an gá le hobair maidir le cosc tubaistí, tionóiscí tionsclaíocha agus a mhaolú a n-iarmhairtí;
- an gá atá le gníomhaíochtaí atá dírithe ar aghaidh a thabhairt ar na teipeanna gáis láraithe, teasa, soláthar uisce te agus fuar, draenáil, cumarsáid, soilsiú, iompar a chur chun feidhme;
- an gá le hobair i gcásanna go bagairt ar shaol an daonra (cogaidh nó staid éigeandála, tubaistí nádúrtha).

Faoi na himthosca nach bhfuil an diúltú an fhostaí a cheadaítear.

pionóis

An easpa an toiliú is gá chun obair ragobair, chomh maith le Is féidir le aineolas am próiseála cuntasaíochta mar thoradh ar pionóis riaracháin (fíneálacha, fionraí ar ghníomhaíochtaí na heagraíochta):
- d'oifigigh - Rúbal 1000-5000.;
- le haghaidh eintiteas dlíthiúil - 30 000-50 000 rub. nó fionraí na heagraíochta don tréimhse suas go dtí 90 lá.

ragobair a dhoiciméadú

próiseáil aghaidh na huaire, ní mór íoc as é bheith ullmhaithe go cuí. Uaireanta b'fhéidir go mbeadh ort scríobh meamram bheidh dírithe chuig an ceann, ina bhfuil imthosca na tionóisce agus an gá atá le duine den fhoireann a bheith ag obair níos mó ná an gá atá le a shonrú. Ansin, ba chóir don fhostaí a chur in iúl mar gheall ar an ngá atá le próiseáil trí fhógra i scríbhinn nó tagairt a chur chuige don meamram de láimh, más gá - toiliú a fháil, ansin ordú próiseáil íocaíochta a eisiúint. Ní foirm Aontuithe an doiciméid riaracháin ann. Is féidir é a tharraingt go randamach as an t-ábhar éigeantach na próiseála cúiseanna bhfuil agus cá fhad is ceart a thabhairt a bheith ag obair. an t-ordú a eisítear i ngach cás-phróiseála. Roimh feadh tréimhse áirithe (mí, bliain) , rud a léiríonn go bhfuil sé nach féidir le fostaithe ullmhaithe a.

Conas a íoctar an phróiseáil an Chóid Labor

Forálann an reachtaíocht saothair gur chóir saothair do uair an chloig de bhreis ar na rialacha fhostóra a chúiteamh i gceart. Táimid ag caint faoi obair ragobair agus obair ar an deireadh seachtaine, laethanta saoire poiblí, ar an oíche. An freagra ar an gceist: "Conas a íoctar an phróiseáil an Chóid Labor na Rúise" - Is é atá cumhdaithe ag Airteagal 152 den ionstraim dlí saothair, a labhraíonn an ngá a chur ar fáil d'fhostóir don chéad dhá uair an chloig go leith, le haghaidh na uair an chloig eile - pá dúbailte. Is féidir go mbeadh rátaí níos airde, má tá sé seo léirithe sa chreat rialála áitiúil d'fhiontair nó gcomhaontuithe comhchoiteanna saothair. Chomh maith leis sin is féidir chuir mé in ionad cothrom le nó níos mó ná an chuid eile na n-uaireanta a phróiseáil. An rogha modh cúitimh - an sainchumas an fhostaí agus nach bhfuil an fostóir. I gcleachtas, is féidir leat duine go minic roinnt ceisteanna maidir le próiseáil conas a íoctar, sa Chód Labor léirmhínithe go, maidir, mar shampla, cásanna ina dtagann an phróiseáil ar an deireadh seachtaine agus ar laethanta saoire poiblí nó san oíche. Mar shampla, i gcás próiseála dtagann, ar mór an oíche a íoc le haghaidh na n-uaireanta an oíche (ar a laghad 20%) agus go leithleach do ragobair. Beidh Athchúrsáil i deireadh seachtaine nó laethanta saoire a mheas go hiomlán le hobair ar deireadh seachtaine nó laethanta saoire leis an íocaíocht dhúbailte comhfhreagrach. próiseáil íocaíochta nuair a athrú ar an chairt ríomh ó níos mó ná na caighdeáin na n-uaireanta oibre do cuntasaíochta tréimhse ina taifeadadh ama ag obair ar. I ngach áit é a ríomh ar bhealaí éagsúla, ach sainmhínítear an dlí-eolaíocht le cur chuige ina gcaithfidh an chéad 2 uair an chloig de líon iomlán na n-uaireanta próiseála sa tréimhse chuntasaíochta pá ag ráta am go leith, an chuid eile ar - ag dhá oiread an ráta. Ar dtús, ba chóir don fhostóir a dhoiciméadú chun a chinneadh an t-ordú íocaíochta ar ragobair, ie. E. An méid a bheidh mar bhunús do chur i bhfeidhm fachtóirí a ardú a chur san áireamh (tuarastal lom (ráta pá) nó tuarastal + bónais). Chun íoc as ragobair níos fearr a ullmhú mionsonraithe airgeadais ráiteas-ríomh. Ní mór I gcás na n-uaireanta a phróiseáil níos mó ná an fhostaí norm uasta incheadaithe cúiteamh iomlán.